Ogłoszenie nr 11/2024

REGIONALNY OŚRODEK POLITYKI SPOŁECZNEJ W POZNANIU

OGŁASZA NABÓR NA WOLNE URZĘDNICZE STANOWISKO PRACY

Stanowisko: ds. komunikacji wizualnej

Miejsce pracy: Poznań

Komórka organizacyjna: wieloosobowe  stanowisko

Informacje dodatkowe: 1 etat

Nr ogłoszenia:   11/2024

Cel stanowiska: Zapewnienie spójnej, czytelnej, adekwatnej do działalności ROPS komunikacji ze środowiskiem zewnętrznym.

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

1. Udział w kreowaniu i realizacji polityki informacyjnej Ośrodka, w tym posługiwanie się oraz tworzenie spójnej i jasnej komunikacji wizualnej, m.in. grafik do mediów społecznościowych, identyfikacji wizualnej wydarzeń, targów, gali (zaproszenia, agendy, plakaty, identyfikatory, wizualizacje itp.), ulotek, opracowywanie logo, tworzenie tablic i plakatów projektowych oraz zlecanie ich realizacji na zewnątrz, tworzenie grafik pod zewnętrzne nośniki elektroniczne jak ekrany w komunikacji publicznej; grafik pod banery reklamowe w popularnych systemach reklamowych.
2. Tworzenie materiałów informacyjnych do wydruku, takich jak publikacje, roll-upy, ścianki, tablice informacyjne czy plakaty.
3. Skład i opracowanie graficzne publikacji internetowych oraz drukowanych.
4. Ścisła współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi w zakresie upowszechniania informacji: wspieranie ich w tworzeniu treści na kanały komunikacyjne, redakcja dostarczanych treści, czuwanie nad spójnością przekazu pod względem treściowym, a szczególnie wizualnym; pozyskiwanie wkładu merytorycznego i sporządzanie materiałów na konferencje prasowe, briefingi.
5. Współpraca z mediami w zakresie zapytań oraz wydarzeń medialnych, w tym przygotowywanie materiałów graficznych i wizualnych do publikacji prasowych oraz do artykułów w serwisach internetowych, utrzymywanie kontaktów
   z przedstawicielami_kami mediów, dostarczanie materiałów graficznych i informacyjnych.
6. Wprowadzanie oraz aktualizowanie informacji na stronie internetowej ROPS oraz w mediach społecznościowych.

Wymagania niezbędne:

• wykształcenie min. średnie,
• 2 lata doświadczenia w pracy,
• umiejętność posługiwania się narzędziami graficznymi z pakietu Adobe Creative Cloud: Illustrator, Photoshop, InDesign;
• umiejętność wykorzystania aplikacji Canva, tworzenia nowych, a także pracy z wytworzonymi wcześniej szablonami;
• wysoki poziom wrażliwości estetycznej oraz kreatywności;
• wysoki poziom komunikacji pisemnej, w tym tworzenia prostych komunikatów językowych oraz redakcji ich treści;
• umiejętność zachowania zgodności przekazu tekstowego z wizualnym;
• wysoki poziomi umiejętności pracy zespołowej;
• wysoki poziom organizacji pracy własnej przy założeniu pracy nad kilkoma projektami w jednym czasie; elastyczność w działaniu;
• znajomość formalnej struktury Samorządu Województwa Wielkopolskiego oraz problematyki związanej z rozwiązywaniem problemów społecznych;
• wysoki poziom komunikacji interpersonalnej i kultury osobistej.

Wymagania dodatkowe (mile widziane):

• wykształcenie wyższe na kierunkach grafika, komunikacja wizualna, marketing, reklama i promocja lub studia podyplomowe lub kursy specjalistyczne w ww. zakresie tematycznym;
• dodatkowym atutem będzie przedstawienie własnego portfolio lub innych wykonanych prac graficznych (wyłącznie do wglądu - w takim przypadku zachęcamy do podania linku do prac
  w treści składanej aplikacji);
• znajomość zasad wynikających z Ustawy o zapewnianiu dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami;
• umiejętność wykorzystania narzędzi ułatwiających komunikację wewnętrzną (np. SLACK, FIGMA, inne);
• znajomość trendów rozwojowych w wykorzystaniu nowych technologii graficznych;
• doświadczenie pracy na podobnym stanowisku/ pracy lub współpracy z instytucjami publicznymi, organizacjami pozarządowymi;
• umiejętność przygotowania plików do druku i znajomość zagadnień związanych z drukiem.

Informacja o warunkach pracy na stanowisku:

Praca biurowa z wykorzystaniem standardowego sprzętu biurowego, tj. jak komputer, skan, ksero itp.; wymaga podejmowania i utrzymywania dobrych relacji z klientami i partnerami,  podejmowania częstych kontaktów osobistych, telefonicznych i elektronicznych. Większość pracy odbywa się w siedzibie Ośrodka, możliwe są wyjazdy służbowe w godzinach pracy, w szczególności w granicach Województwa Wielkopolskiego. Budynek jest przystosowany do potrzeb osób ze szczególnymi potrzebami.

Co nas wyróżnia? Nasza misja, zgodnie z którą codziennie staramy się zmieniać na lepsze kawałek świata, jakim jest Wielkopolska. Każda i każdy z nas, bez względu na zajmowane stanowisko, ma szansę, aby czuć się częścią zespołu, który tę misję realizuje.

Oferujemy stabilne wynagrodzenie i godziny pracy, prawo do dodatkowego rocznego wynagrodzenia dla pracowników sfery budżetowej (tzw. „13”), dodatku stażowego (po min. 5 latach stażu pracy na podstawie umów o pracę), świadczeń z ZFŚS, możliwość korzystania z kasy zapomogowo-pożyczkowej,  a także przystąpienia do dodatkowego ubezpieczenia grupowego.

Aktywnie wspieramy rozwój naszej kadry, cieszymy się też życzliwą i wspierającą atmosferą pracy. Cenimy różnorodność w zatrudnieniu, wierząc, że każda i każdy z nas wnosi do zespołu unikalną wartość i nowe kompetencje.

Wskaźnik zatrudnienia osób z niepełnosprawnością w ROPS w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia był wyższy niż 6%.

Wymagane dokumenty:

Dokument zawierający następujące informacje:

• imię (imiona) i nazwisko,
• dane kontaktowe (np. telefon lub adres mail),
• wykształcenie,
• posiadane kwalifikacje zawodowe,
• przebieg dotychczasowego zatrudnienia, 

Uwaga: na tym etapie prosimy nie dołączać kopii dokumentacji potwierdzającej powyższe dane. Poprosimy o nią na kolejnym etapie.

Oświadczenia:

• o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji,
• w brzmieniu: „ Oświadczam, że nie byłam, nie byłem  skazana_y  prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe”,
• w brzmieniu: „ Oświadczam, że posiadam nieposzlakowanej opinię”,

SKŁADANIE OFERT:

Wymagane dokumenty z dopiskiem Nr ogłoszenia: 11/2024 należy składać osobiście lub za pośrednictwem poczty tradycyjnej w sekretariacie ROPS pod adresem: Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Poznaniu, ul. Feliksa Nowowiejskiego 11, lub poprzez formularz „Aplikuj” zamieszczony w ogłoszeniu na stronie www.rops.poznan.pl w zakładce Praca, w terminie do 18 lutego 2024r. Oferty, które wpłyną po tym terminie, nie będą rozpatrywane. W przypadku skierowania oferty pocztą- decyduje data stempla pocztowego.

Informacja o wyniku naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej ROPS w Poznaniu.

Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Poznaniu odpowiada wyłącznie na  oferty spełniające wymagania formalne. Oferty odrzucone zostaną zniszczone komisyjnie.

INFORMACJA O WYNIKU NABORU

Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Poznaniu informuje, że w wyniku zakończenia procedury naboru na wymienione wyżej  stanowisko pracy została wybrana:

Pani Amelia Frydrycka- Gadzińska zam. Poznań

UZASADNIENIE DOKONANEGO WYBORU:

Kandydatka w najwyższym stopniu spełniła wymagania stanowiska pracy. Wyróżniły ją znajomość struktury formalnej Województwa Wielkopolskiego, w tym działalności ROPS i zainteresowanie obszarem rozwiązywania problemów społecznych,
a także kreatywne podejście do wykorzystania działalności informacyjnej, w tym graficznej, w celu upowszechniania wiedzy na temat polityki społecznej. W.w.  wykazała się znajomością i praktycznymi umiejętnościami obsługi programów graficznych wymaganych na tym stanowisku, a także znajomością trendów rozwojowych w technologiach graficznych oraz doświadczeniami w pracy wielozadaniowej i zespołowej.
Pani Amelia Frydrycka- Gadzińska  wyróżniła się także wysoką motywacją do pracy, kulturą osobistą oraz wysokim poziomem komunikacji interpersonalnej, niezbędnym na tym stanowisku