Ogłoszenie nr 5/2019
|
Stanowisko: |
ds. komunikacji |
|
|
Komórka organizacyjna: |
Dział Koordynacji Integracji Społecznej |
|
|
Informacje dodatkowe: |
1 etat w projekcie „Interreg Social(I)Makers Twórcy społeczni” |
|
|
Data publikacji: |
20 marca 2019 r. |
|
|
Nr ogłoszenia: |
5/2019 |
|
- Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1. Rozwój społeczności innowatorów społecznych oraz sieci podmiotów działających na rzecz innowacji społecznych w Wielkopolsce, Polsce i krajach partnerskich projektu.
2. Organizacja i realizacja komunikacji zewnętrznej partnerstwa:
- realizacja koncepcji komunikacji zgodnie z dokumentem Strategii komunikacji – strategią komunikacji w projekcie
- konsultowanie dokumentów projektowych pod kątem komunikacji w projekcie - stosowanie zewnętrznych i wewnętrznych procedur wyboru wykonawców, w tym ekspertów,
- upowszechnianie wyników działań projektu wypracowanych w trakcie jego realizacji,
- promocja i prezentacja efektów działań projektu i partnerstwa,
- włączanie wyników projektu w zadania ROPS oraz realizację polityki regionalnej i krajowej w możliwym i uzasadnionym zakresie.
- Organizacja spotkań w ramach projektu, eventów, festiwali, hackathonów, world cafe, spotkań roboczych ze wszystkimi interesariuszami w regionie, kraju i współorganizacja w krajach partnerskich zaangażowanymi w realizację projektu, planowanie, organizacja i realizacja kampanii społecznych w mediach społecznościowych we współpracy z partnerami projektu i na jego rzecz.
- Współpraca i kontrola podmiotów realizujących zadania, w tym współpraca z Wykonawcami.
- Opracowywanie i przygotowywanie do publikacji materiałów w ramach projektu, zgodnych z dokumentem Strategia komunikacji, w tym w mediach społecznościowych, wydawanych przez ROPS przeznaczonych do upowszechniania wiedzy o innowacjach społecznych i partnerstwie, obróbka graficzna materiałów.
- Współtworzenie dokumentów sprawozdawczych systematyczne w części merytorycznej.
- Współpraca wewnętrzna (z działami i zespołami zadaniowymi) na rzecz efektywnej realizacji projektu.
- Współtworzenie i aktualizowanie strony www projektu i ROPS i profilu projektu na portalach społecznościowych.
2. Wymagania niezbędne:
- wykształcenie wyższe w zakresie nauk społecznych, prawa, administracji, nauk ekonomicznych, nauk humanistycznych
- min. 1 rok doświadczenia (w tym także umowy cywilnoprawne, staż absolwencki),
- biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie,
- bardzo dobra znajomość mediów społecznościowych (Facebook, Twitter, Linkedin, Youtube),
- lekkie pióro, umiejętność copywritingu,
- bardzo wysoka poprawność językowa,
- kreatywność, komunikatywność i łatwość nawiązywania relacji,
- umiejętność tworzenia prezentacji i prowadzenia wywiadów,
- umiejętność współpracy z mediami.
3. Wymagania dodatkowe (pożądane):
- min. 2 lata doświadczenia z zakresu współpracy z instytucjami publicznymi lub pozarządowymi
- doświadczenie w pracy w środowisku międzynarodowym,
- znajomość funduszy europejskich i tematyki innowacji społecznych,
- znajomość dodatkowego języka (włoski, niemiecki),
- podstawowe umiejętności graficzne (np. Adobe Illustrator, Photoshop, Corel Draw),
- znajomość narzędzi Google, CMS, programów do obróbki zdjęć i filmów,
- doświadczenie w prowadzeniu kampanii informacyjno-promocyjnych,
- doświadczenie w pracy na stanowisku związanym z PR,
- planowanie i realizacja eventów (festiwali, hackathons, world cafe, etc.)
- Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:
Praca głównie wykonywana w siedzibie ROPS, przy komputerze oraz z dokumentacją, wymaga częstego osobistego i telefonicznego kontaktu wewnątrz instytucji i na zewnątrz. W siedzibie ROPS znajduje się winda.
- Wskaźnik zatrudnienia osób z niepełnosprawnością w ROPS w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wyniósł mniej niż 6%.
- Wymagane dokumenty:
- Życiorys (CV)
- List motywacyjny
- Dokument poświadczający wykształcenie (kserokopie)
- Kserokopie świadectw pracy potwierdzające staż i/lub zaświadczenie o zatrudnieniu ( i czasie jego trwania) w chwili składania oferty
- Inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kserokopie)
- Oświadczenia:
- o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji w brzmieniu: „Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679
z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej rekrutacji”,
- o nie byciu skazanym prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- o posiadaniu nieposzlakowanej opinii.
|
SKŁADANIE OFERT: Wymagane dokumenty z dopiskiem Nr ogłoszenia: 5/2019 należy składać osobiście lub za pośrednictwem poczty tradycyjnej w sekretariacie ROPS pod adresem: Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Poznaniu, ul. Feliksa Nowowiejskiego 11 w terminie do dnia 30 marca 2019 r. Oferty, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane. W przypadku skierowania oferty pocztą- decyduje data stempla pocztowego. Informacja o wyniku naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej ROPS w Poznaniu. Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Poznaniu odpowiada wyłącznie na oferty spełniające wymagania formalne. Oferty odrzucone zostaną zniszczone komisyjnie. Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Poznaniu jest instytucją przychylną wobec zatrudniania osób z niepełnosprawnością spełniających wymagania stanowiska pracy.
|
INFORMACJA O WYNIKACH NABORU
|
Stanowisko: |
ds. komunikacji |
|
Komórka organizacyjna: |
Dział Koordynacji Integracji Społecznej |
|
Informacje dodatkowe: |
1 etat w projekcie „Interreg Social(I)Makers Twórcy społeczni” |
|
Data publikacji: |
19.04.2019 |
|
Nr ogłoszenia: |
5/2019 |
Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Poznaniu informuje, że w wyniku zakończenia procedury naboru na w/w stanowisko pracy została wybrana:
Pani Agata Siwek zam. Stęszew
UZASADNIENIE DOKONANEGO WYBORU:
Kandydatka spełniła wymagania stanowiska pracy w zakresie wymagań formalnych oraz kompetencji merytorycznych i osobistych.
